Strona główna » Rekrutacja » Studia I stopnia » Niestacjonarne » kierunki i specjalności
Rekrutacja
Kierunki i specjalności
Aktualizacja: Poniedziałek, 11 kwietnia 2016 roku, 17:00

Finanse i rachunkowość

  • Bankowość i doradztwo finansowe

    Sylwetka absolwenta studiów I stopnia

    Kierunek studiów: Finanse i rachunkowość
    Specjalność: Bankowość i doradztwo finansowe

     

    1. Absolwent posiada wiedzę z zakresu:

    • mikroekonomii, makroekonomii, ekonometrii, statystyki i podstaw zarządzania i finansów,
    • bankowości centralnej, bankowości detalicznej, korporacyjnej i hipotecznej,
    • zasad funkcjonowania banków oraz giełd papierów wartościowych,
    • podstaw zarządzania bankiem.

    2. Absolwent posiada następujące umiejętności:

    • analizy rynków finansowych,
    • posługiwania się podstawowymi technikami zarządzania i sprzedaży,
    • wykorzystywania podstawowych instrumentów finansowych.

    3. Absolwent może podjąć pracę na następujących stanowiskach pracy:

    • doradcy finansowego,
    • analityka finansowego,
    • konsultanta,
    • doradcy klienta detalicznego i biznesowego.

    4. Absolwent może podjąć pracę w następujących podmiotach:

    • w oddziałach banków,
    • w instytucjach pośrednictwa finansowego,
    • w spółdzielczych kasach oszczędnościowo-kredytowych,
    • biurach maklerskich,
    • towarzystwach funduszy inwestycyjnych,
    • firmach konsultingowych,
    • spółkach faktoringowych.
  • Finanse i ubezpieczenia

    Sylwetka absolwenta studiów I stopnia

    Kierunek studiów: Finanse i rachunkowość
    Specjalność: Finanse i ubezpieczenia

     

    1. Absolwent posiada wiedzę z zakresu:

    • finansów podmiotów gospodarczych oraz państwa i samorządu terytorialnego,
    • funkcjonowania instytucji finansowych, ze szczególnym uwzględnieniem zakładów ubezpieczeń,
    • przepływów finansowych w gospodarce i ich oddziaływania na sytuację podmiotów gospodarujących.

     

    2. Absolwent posiada następujące umiejętności:

    • rozumienia zjawisk gospodarczych i czynników je kształtujących oraz oceny wpływu poszczególnych zjawisk gospodarczych na sytuację finansową podmiotów gospodarujących w skali mikro i makro,
    • oceny oferty produktów ubezpieczeniowych i ich doboru do potrzeb podmiotów gospodarujących, a także analizy sytuacji finansowej zakładów ubezpieczeń,
    • rozumienia zasad funkcjonowania państwa i samorządu terytorialnego oraz oceny skutków stosowanych instrumentów fiskalnych (podatki wydatki, pożyczki publiczne) dla państwa (szczebel centralny i samorządu terytorialnego) i podmiotów gospodarujących.

    3. Absolwent może podjąć pracę na następujących stanowiskach pracy:

    • pracownik służby cywilnej - pracownik administracji państwowej, np. pracownik urzędów i izb skarbowych, urzędów i izb celnych; administracji samorządowej,
    • specjalista ds. podatków - zajmujący się sprawami podatkowymi w kancelarii podatkowej, dziale finansowym w przedsiębiorstwie,
    • audytor wewnętrzny - zajmujący się sporządzaniem planu audytu wewnętrznego i kontroli w jednostkach sektora finansów publicznych,
    • broker ubezpieczeniowy zajmujący się zawieraniem lub pośredniczeniem przy zawieraniu umowy ubezpieczenia oraz opracowywaniem i realizowaniem roszczeń ubezpieczonego wobec zakładu ubezpieczeń,
    • specjalista ds. ubezpieczeń w podmiocie gospodarczym, jednostce sektora finansów publicznych.

    4. Absolwent może podjąć pracę w następujących podmiotach:

    • działach finansowo-podatkowych przedsiębiorstw,
    • instytucjach finansowych (banki, zakłady ubezpieczeń, towarzystwa inwestycyjne i emerytalne),
    • urzędach administracji publicznej (centralnej i samorządowej),
    • administracji skarbowej,
    • podmiotach sektora finansów publicznych (np. jednostki i zakłady budżetowe, ZUS).
  • Finanse przedsiębiorstw i controlling

    Sylwetka absolwenta studiów I stopnia

    Kierunek studiów: Finanse i rachunkowość
    Specjalność: Finanse przedsiębiorstw i controlling

     

    1. Absolwent posiada wiedzę z zakresu:

    • podstaw zarządzania finansami przedsiębiorstwa,
    • podstaw controllingu operacyjnego i strategicznego,
    • głównych metod analizy ekonomicznej, ze szczególnym uwzględnieniem analizy finansowej.

    2. Absolwent posiada następujące umiejętności:

    • ocena i pozyskiwanie kapitałów na finansowanie działalności bieżącej oraz rozwojowej przedsiębiorstwa,
    • analiza i interpretacja wyników analizy przedsiębiorstw,
    • prowadzenie podstawowych analiz z zakresu controllingu i budżetowania,
    • przygotowywanie prostych projektów na pozyskanie funduszy unijnych (pod nadzorem).

    3. Absolwent może podjąć pracę na następujących stanowiskach pracy:

    • referent/specjalista w dziale controllingu,
    • referent/specjalista ds. finansowych,
    • analityk finansowy,
    • inspektor ds. kredytów,
    • konsultant finansowy,
    • specjalista ds. pozyskiwania funduszy.

    4. Absolwent może podjąć pracę w następujących podmiotach:

    • służby ekonomiczno-finansowe przedsiębiorstw, w szczególności dział finansowy, dział controllingu, budżetowania, kontroli kosztów, analizy ekonomicznej,
    • instytucje finansowe, w szczególności banki, zakłady ubezpieczeń, towarzystwa funduszy inwestycyjnych, spółki leasingowe i faktoringowe,
    • firmy konsultingowe.
  • Rachunkowość

    Sylwetka absolwenta studiów I stopnia

    Kierunek studiów Finanse i rachunkowość
    Specjalność Rachunkowość

     

    1. Absolwent posiada wiedzę z zakresu:

    • zagadnień ogólnoekonomicznych (mikro i makroekonomii, historii/geografii gospodaczej, technologii informatycznych, prawa gospodarczego, statystyki),
    • przedmiotów kierunkowych (finansów publicznych i przedsiębiorstw, rynków finansowych, podstaw bankowości),
    • zagadnień specjalistycznych (podstaw rachunkowości, podatków, controllingu, rachunku kosztów, sprawozdawczości finansowej rachunkowości banków i ubezpieczycieli).

    2. Absolwent posiada następujące umiejętności:

    • sporządzania, sprawdzania i dekretowania dokumentów księgowych,
    • księgowania operacji gospodarczych na kontach,
    • wyceny aktywów i pasywów wg ustawy o rachunkowości,
    • przygotowania sprawozdania finansowego,
    • posługiwania się prostymi programami F-K,
    • dokonywania rozliczeń podatkowych i obciążeń ZUS,
    • prowadzenia uproszczonych form ewidencji dla potrzeb podatkowych.

    3. Absolwent może podjąć pracę na następujących stanowiskach pracy:

    • asystent księgowego,
    • samodzielny księgowy,
    • analityk,
    • controllor finansowy.

    4. Absolwent może podjąć pracę w następujących podmiotach:

    • przedsiębiorstwach komercyjnych (produkcja, handel, usługi),
    • jednostkach samorządu terytorialnego,
    • bankach i zakładach ubezpieczeniowych,
    • urzędy skarbowe, urzędy kontroli skarbowej.


Informatyka i ekonometria

  • Analityka gospodarcza

    Sylwetka absolwenta studiów I stopnia

    Kierunek studiów: Informatyka i ekonometria
    Specjalność: Analityka gospodarcza

     

    1. Absolwent posiada wiedzę z zakresu:

    • ekonomii, finansów i zarządzania umożliwiającą zrozumienie prawidłowości funkcjonowania współczesnej gospodarki w mikro- i makroskali oraz wymiarze globalnym,
    • statystyki, ekonometrii, badań operacyjnych, matematyki finansowej oraz informatyki dostarczających narzędzi analizy, prognozowania i symulacji zachowań gospodarstw domowych i przedsiębiorstw na rynku, oceny skuteczności polityki gospodarczej i polityk sektorowych oraz efektywności funkcjonowania organizacji nastawionych na zysk i organizacji użyteczności publicznej.

    2. Absolwent posiada następujące umiejętności:

    • analizowania, prognozowania, symulacji oraz projektowania procesu produkcji (zapotrzebowania na wyroby i usługi, zużywane czynniki produkcji, ich cen oraz kosztów produkcji, projektowania procesu produkcji i usług, w tym lokalizacji działalności produkcyjnej i usługowej),
    • analizowania, prognozowania i symulacji procesu konsumpcji (spożycia dóbr i usług w gospodarstwach domowych), kosztów utrzymania oraz warunków życia ludności,
    • analizowania, prognozowania i symulacji rynku pracy (podaży, zapotrzebowania na pracę i bezrobocia w różnych przekrojach oraz czynników je warunkujących),
    • analizowania, prognozowania i symulacji rynku pieniężnego, walutowego (podaży i popytu na pieniądz, struktury terminowej stóp procentowych, kursu walutowego, oceny skuteczności instrumentów polityki pieniężnej) oraz kapitałowego (efektywności rynku, analizy technicznej i fundamentalnej, wyceny instrumentów bazowych i pochodnych, w tym kontraktów terminowych, oceny ryzyka inwestowania oraz tworzenia i oceny efektywności strategii inwestycyjnych), również w kontekście globalnym,
    • zarządzania portfelem aktywów finansowych, zarządzania ryzykiem kredytowym,
    • analizowania, prognozowania i symulacji ryzyka działalności gospodarczej,
    • oceny efektywności ekonomicznej przedsięwzięć gospodarczych i wskazywania sposobów jej poprawy,
    • posługiwania się pakietami komputerowymi umożliwiającymi przeprowadzanie powyższych analiz, prognoz i symulacji oraz komunikowania ich wyników w co najmniej jednym języku obcym.

    3. Absolwent może podjąć pracę na następujących stanowiskach pracy:

    • analityka, specjalisty ds. produkcji, zaopatrzenia, transportu, reklamy, sprzedaży, finansów, ubezpieczeń,
    • kierownika działu, kierownika małego przedsiębiorstwa,
    • analityka rynku pracy,
    • analityka rynku pieniężnego, walutowego, kapitałowego, specjalisty ds. zarządzania aktywami finansowymi,
    • analityka kredytowego, specjalisty ds. zarządzania ryzykiem kredytowym,
    • analityka, doradcy finansowego (gospodarczego).

    4. Absolwent może podjąć pracę w następujących podmiotach:

    • instytucjach rynku finansowego (na giełdach papierów wartościowych, giełdach towarowych, w biurach maklerskich, bankach inwestycyjnych, towarzystwach funduszy inwestycyjnych, towarzystwach ubezpieczeniowych, firmach doradztwa finansowego i podatkowego),
    • komórkach analitycznych centralnych i terenowych jednostek administracji państwowej i samorządowej oraz instytucjach Unii Europejskiej, w tym urzędach skarbowych, urzędach kontroli skarbowej i urzędach celnych,
    • wywiadowniach gospodarczych,
    • przedsiębiorstwach krajowych (produkcyjnych, handlowych i usługowych) oraz korporacjach międzynarodowych,
    • powadzić własną firmę w zakresie doradztwa gospodarczego.
       
  • Aplikacje informatyczne w biznesie

    Sylwetka absolwenta studiów I stopnia

    Kierunek studiów: Informatyka i ekonometria
    Specjalność: Aplikacje informatyczne w biznesie

     

    1. Absolwent posiada wiedzę z zakresu:

    • programowania w językach Java, C#, Python oraz PHP;
    • programowania aplikacji mobilnych na platformach Android oraz Windows Phone;
    • administrowania systemami i sieciami komputerowymi;
    • projektowania i administrowania bazami danych oraz Big Data;
    • testowania programów i inżynierii oprogramowania;
    • projektowania systemów informatycznych Agile/SCRUM;
    • modelowania procesów i aplikacji biznesowych.

    2. Absolwent posiada następujące umiejętności:

    • programowanie aplikacji biznesowych w językach Java, C# oraz Python;
    • programowanie serwisów internetowych w językach HTML5, PHP oraz Ruby,
    • tworzenie aplikacji mobilnych w środowiskach programistycznych Android oraz Windows Phone;
    • konfigurowanie i budowa sieci komputerowych;
    • tworzenie i programowanie baz danych oraz Big Data;
    • testowanie oprogramowania;
    • tworzenie i wdrażanie systemów informatycznych w oparciu o podejście Agile/SCRUM.

    3. Absolwent może podjąć pracę na następujących stanowiskach pracy:

    • programista;
    • programista aplikacji mobilnych;
    • programista aplikacji webowych;
    • administrator i projektant systemów bazodanowych;
    • analityk/projektant systemów informatycznych;
    • administrator sieci komputerowych;
    • administrator bezpieczeństwa informacji.

    4. Absolwent może podjąć pracę w następujących podmiotach:

    • firmy informatyczne;
    • działy informatyki firm i korporacji;
    • małe, średnie i duże przedsiębiorstwa w każdym sektorze działalności biznesowej;
    • instytucje administracji państwowej i samorządowej;
    • instytucje finansowe i ubezpieczeniowe;
    • portale internetowe.


  • Metody analizy danych

    Sylwetka absolwenta studiów I stopnia

    Kierunek studiów: Informatyka i ekonometria
    Specjalność: Metody analizy danych

     

    1. Absolwent posiada wiedzę z zakresu:

    • zastosowania metod ilościowych,
    • oprogramowania do analiz statystycznych,
    • rozwiązywania problemów decyzyjnych z zakresu finansów i ubezpieczeń,
    • identyfikacji i pomiaru prawidłowości w zjawiskach masowych,
    • metod organizacji badań społecznych i rynkowych,
    • podstaw finansów publicznych i przedsiębiorstw, zarządzania, marketingu, rynków finansowych.

    2. Absolwent posiada następujące umiejętności:

    • doboru odpowiednich metod i narzędzi do analiz statystycznych,
    • wykonania analiz i prawidłowej interpretacji wyników,
    • prognozowania zjawisk ekonomicznych, gospodarczych, finansowych i społecznych,
    • realizacji komputerowych symulacji zjawisk,
    • organizowania i prowadzenia badania sondażowego, marketingowego, rynkowego,
    • analizy i interpretacji podstawowych zagadnień aktuarialnych.

    3. Absolwent może podjąć pracę na następujących stanowiskach pracy:

    • analityka, specjalisty ds. produktów finansowych i ubezpieczeniowych,
    • analityka, specjalisty oceny ryzyka w instytucjach finansowych,
    • analityka, specjalisty w działach marketingu, sprzedaży,
    • analityka, specjalisty w firmach i instytucjach zajmujących się badaniami opinii publicznej, rynkowymi i marketingowymi,
    • analityka, specjalisty w działach sprzedaży, zbytu i zaopatrzenia przedsiębiorstw,
    • analityka, specjalisty w działach finansowych, marketingowych, inwestycyjnych w administracji publicznej i samorządach.

    4. Absolwent może podjąć pracę w następujących podmiotach:

    • instytucje finansowe: banki, towarzystwa ubezpieczeniowe,
    • usługi finansowe: biura doradztwa inwestycyjnego i finansowego, domy maklerskie,
    • przedsiębiorstwa produkcyjne, handlowe i usługowe,
    • agencje badawcze, firmy marketingowe, konsultingowe,
    • urzędy państwowe i samorządowe,
    • samodzielna działalność gospodarcza w zakresie analiz i doradztwa.

     


Zarządzanie

  • Inwestycje i nieruchomości

    Sylwetka absolwenta studiów I stopnia

    Kierunek studiów: Zarządzanie
    Specjalność: Inwestycje i nieruchomości

     

    Program specjalności, obejmujący studia dwustopniowe (licencjackie i magisterskie) w trybie stacjonarnym i niestacjonarnym, posiada certyfikat CEPI Eur - European Council for Real Estate Professions w Brukseli, w zakresie nieruchomości.

    Zgodnie z art. 196 ustawy z dnia 21 sierpnia 1997 o gospodarce nieruchomościami (tekst jednolity Dz.U. z 2010 r. nr 102, poz.651):

    • Absolwent po ukończeniu specjalności Inwestycje i Nieruchomości na studiach stacjonarnych UG, łącznie na studiach pierwszego stopnia, jak i drugiego stopnia (studia licencjackie i studia magisterskie), spełnia jeden z wymogów ustawowych ubiegania się o licencję w zakresie: zarządzania nieruchomościami, pośrednictwa w obrocie nieruchomościami oraz wyceny nieruchomości.
    • Absolwent po ukończeniu specjalności Inwestycje i Nieruchomości na studiach niestacjonarnych UG, łącznie na studiach pierwszego stopnia, jak i drugiego stopnia (studia licencjackie i studia magisterskie), spełnia jeden z wymogów ustawowych ubiegania się o licencję w zakresie: zarządzania nieruchomościami, pośrednictwa w obrocie nieruchomościami.

    1. Absolwent posiada wiedzę z zakresu:

    • podstaw zarządzania przedsiębiorstwem w ujęciu prawnym, organizacyjnym, marketingowym, finansowym i metodycznym,
    • zarządzania inwestycjami przedsiębiorstw: rzeczowymi i finansowymi,
    • gospodarowania nieruchomościami, zwłaszcza w zakresie pośrednictwa w obrocie nieruchomościami.

    2. Absolwent posiada następujące umiejętności:

    • rozpoznawania, diagnozowania i rozwiązywania podstawowych problemów z zarządzania przedsiębiorstwem,
    • formułowania strategii rozwoju przedsiębiorstwa,
    • przygotowania i oceny opłacalności projektów inwestycyjnych,
    • efektywnego inwestowania w papiery wartościowe,
    • inwestowania na rynku nieruchomości,
    • gospodarowania nieruchomościami, zwłaszcza w zakresie pośrednictwa w obrocie nieruchomościami,
    • posługiwania się nowoczesnymi metodami i technikami zarządzania.

    3. Absolwent może podjąć pracę na następujących stanowiskach pracy:

    • specjalisty średniego szczebla zarządzania w przedsiębiorstwie,
    • specjalisty do spraw zarządzania inwestycjami w przedsiębiorstwie,
    • specjalisty w zakresie przygotowania i oceny projektu inwestycyjnego,
    • specjalisty w biurach obrotu i zarządzania nieruchomościami.

     

    4. Absolwent może podjąć pracę w następujących podmiotach:

    • przedsiębiorstwach produkcyjnych i usługowych,
    • biurach obrotu i zarządzania nieruchomościami,
    • bankach, biurach maklerskich, towarzystwach ubezpieczeniowych,
    • firmach konsultingowych,
    • instytucjach publicznych,
    • własnej firmie,
    • firmie deweloperskiej.
  • Marketing

    Sylwetka absolwenta studiów I stopnia

    Kierunek studiów: Zarządzanie
    Specjalność: Marketing

     

    1. Absolwent posiada wiedzę z zakresu:

    • planowania i realizacji działań marketingowych,
    • działań promocyjnych z właściwym wykorzystaniem jej narzędzi,
    • komunikacji nieformalnej,
    • marketingu bezpośredniego (one to one),
    • sprzedaży bezpośredniej,
    • telemarketingu,
    • obsługi reklamacji,
    • analizy sprzedaży i skuteczności działań promocyjnych,
    • reklamy.

    2. Absolwent posiada następujące umiejętności:

    • segmentacji rynku i określania potrzeb klientów docelowych,
    • przygotowania planów marketingowych,
    • kształtowania partnerskich relacji z klientami,
    • kształtowania specyficznych dla usług narzędzi marketingu mix,
    • kształtowania jakości usług i metod jej badania,
    • badania skuteczności reklamy,
    • tworzenia asortymentu handlowego cen i marż, merchandisingu, działań promocyjnych,
    • obsługi klientów.

    3. Absolwent może podjąć pracę na następujących stanowiskach pracy:

    • specjalista ds. marketingu,
    • specjalista ds. marketingu usług,
    • specjalista ds. promocji,
    • handlowiec.

    4. Absolwent może podjąć pracę w następujących podmiotach:

    • przedsiębiorstwa produkcyjne,
    • instytucje finansowe,
    • przedsiębiorstwa handlowe,
    • instytucje non-profit,
    • przedsiębiorstwa turystyczno-usługowe.
  • Menedżer

    Sylwetka absolwenta studiów I stopnia

    Kierunek studiów: Zarządzania
    Specjalność: Menedżer

     

    1. Absolwent posiada wiedzę o:
    • zasadach funkcjonowania organizacji gospodarczych i publicznych w ujęciu ekonomicznym, psychospołecznym, organizacyjnym i prawnym,
    • zasadach i narzędziach kierowania zespołami ludzkimi z uwzględnieniem psychologicznych i socjologicznych aspektów zarządzania,
    • narzędziach oceny kondycji organizacji gospodarczych i publicznych oraz o zasadach projektowania i wdrażania systemów zarządzania.
    1. Absolwent posiada następujące umiejętności:
    • rozpoznawania i rozwiązywania podstawowych problemów z zakresu zarządzania przedsiębiorstwem lub organizacją publiczną (urzędem, szpitalem, szkołą itp.),
    • rozpoznawania i rozwiązywania podstawowych problemów z zakresu kierowania małymi zespołami ludzkimi,
    • projektowania i wdrażania systemów operatywnego (bieżącego) zarządzania poszczególnymi funkcjami przedsiębiorstwa lub instytucji (urzędem, szkołą, itp).

     

    1. Absolwent może podjąć pracę na następujących stanowiskach:
    • kierownik małego przedsiębiorstwa,
    • specjalista do spraw ekonomicznych i zarządzania w średnim przedsiębiorstwie lub organizacji publicznej,
    • specjalista do spraw organizacji zarządzania w średnim lub dużym przedsiębiorstwie albo organizacji publicznej,
    • członek zespołu zarządzającego procesami lub projektami,
    • kierownik niewielkich zespołów (komórek organizacyjnych) realizujących funkcje zarządcze w przedsiębiorstwie lub instytucji.
    1. Absolwent może podjąć pracę w następujących podmiotach:
    • przedsiębiorstwa produkcyjne, handlowe i usługowe,
    • urzędy administracji państwowej lub samorządowej,
    • instytucje świadczące usługi o charakterze publicznym (szkoły, szpitale, domy opieki, itp.),
    • własne firmy (w charakterze np. przedsiębiorcy),
    • firmy doradcze i certyfikujące.
  • Menedżer personalny

    Sylwetka absolwenta studiów I stopnia

    Kierunek studiów: Zarządzania
    Specjalność: Menedżer personalny

     

    1. Absolwent posiada wiedzę o:

    • zasadach funkcjonowania organizacji gospodarczych i publicznych w ujęciu ekonomicznym, psychospołecznym, organizacyjnym i prawnym,
    • zasadach i narzędziach zarządzania zespołami ludzkimi, ze szczególnym uwzględnieniem aspektów ekonomicznych, organizacyjnych, ergonomicznych, psychologicznych i socjologicznych,
    • narzędziach oceny i zasadach projektowania systemów zarządzania zasobami ludzkimi.

    2. Absolwent posiada następujące umiejętności:

    • rozpoznawania i rozwiązywania podstawowych problemów z zakresu zarządzania przedsiębiorstwem lub organizacją publiczną (urzędem, szpitalem, szkołą itp.),
    • współpracy z kierownictwem przedsiębiorstwa i kierownikami jednostek organizacyjnych w zakresie rozwiązywania bieżących problemów związanych z zarządzaniem zespołami ludzkimi,
    • projektowania i współdziałania we wdrażaniu systemów operacyjnych z zarządzaniem zespołami ludzkimi na poziomie operatywnym.

    3. Absolwent może podjąć pracę na następujących stanowiskach:

    • analityk pracy,
    • doradca personalny,
    • specjalista d/s rekrutacji pracowników,
    • specjalista d/s rozwoju zawodowego,
    • specjalista d/s wynagrodzeń,
    • specjalista d/s kadr lub zarządzania zasobami ludzkimi,
    • kierownik sekcji/działu kadr lub zarządzania zasobami ludzkimi w średniej wielkości przedsiębiorstwach lub organizacjach publicznych.

    4. Absolwent może podjąć pracę w następujących podmiotach:

    • przedsiębiorstwa produkcyjne, handlowe i usługowe,
    • urzędy administracji państwowej lub samorządowej,
    • instytucje świadczące usługi o charakterze publicznym (szkoły, szpitale, domy opieki, itp.),
    • firmy doradcze i szkoleniowe.
  • Zarządzanie jakością i środowiskiem

    Sylwetka absolwenta studiów I stopnia

    Kierunek studiów  Zarządzanie
    Specjalność: Zarządzanie jakością i środowiskiem

    1. Absolwent posiada wiedzę z zakresu:

    • Podstawowych strategii zarządzania organizacją, w tym strategii konkurencji, marketingowych, co wynika z wybranego kierunku studiów,
    • Podstaw teorii i praktyki wdrażania strategii projakościowej i proekologicznej oraz systemów ISO 9001 i ISO 14001w organizacji,
    • Auditowania, certyfikacji i pomiaru jakości (wobec produktów, systemów),
    • Modeli doskonałości, innowacyjności produktów, rozwoju zrównoważonego

    2. Absolwent posiada następujące umiejętności:

    • Projektowania, wdrażania systemu ISO 9001 i ISO 14001,
    • Auditowania w/w systemów, z możliwością zdobycia uprawnień zewnętrznych TUV NORD - certyfikat auditora wewnętrznego ISO 9001 i ISO 14001,
    • Przeprowadzania oceny wpływu danego przedsiębiorstwa na środowisko naturalne

    3. Absolwent może podjąć pracę na następujących stanowiskach pracy:

    • Menedżer lub specjalista d.s. jakości i/lub środowiska,
    • Konsultant wdrażania systemów ISO 9001, 14001,
    • Auditor ISO 9001, ISO 14001,
    • Menedżer lub specjalista d.s. rozwoju i innowacyjności produktów

    4. Absolwent może podjąć pracę w następujących podmiotach:

    • Organizacje publiczne, prywatne,
    • Organizacje usługowe, produkcyjne,
    • Własna działalność gospodarcza
  • Zarządzanie małym przedsiębiorstwem

    Sylwetka absolwenta studiów I stopnia

    Kierunek studiów:  Zarządzanie
    Specjalność: Zarządzanie Małym przedsiębiorstwem

    1. Absolwent posiada wiedzę z zakresu :

    • aspekty organizacyjno-prawne uruchamiania i funkcjonowania firmy,
    • aspekty rozliczeniowo-podatkowe w działalności przedsiębiorstwa,
    • źródła finansowania działalności gospodarczej,
    • stosowanie instrumentów marketingowych w funkcjonowaniu firmy,
    • zarządzanie zasobami przedsiębiorstwa,
    • działalność innowacyjna przedsiębiorstwa i sposoby jej finansowania,
    • rola małych firm w gospodarce,
    • aspekty środowiskowe funkcjonowania firmy,
    • zarządzanie jakością w przedsiębiorstwie,
    • społeczna odpowiedzialność biznesu.

    2. Absolwent posiada następujące umiejętności:

    • potrafi dokonać wyboru właściwej formy organizacyjno-prawnej dla małego przedsiębiorstwa oraz jego lokalizacji,
    • potrafi dokonać wyboru właściwego źródła finansowania dla przedsiębiorstwa w każdej z faz jego działalności,
    • potrafi poprowadzić rozliczenia finansowo-podatkowe małej firmy,
    • zna podstawowe metody zarządzania małym przedsiębiorstwem,
    • umie wykorzystać podstawowe instrumenty marketingowe w działalności firmy,
    • umie przeprowadzić badania rynkowe,
    • potrafi dokonać oceny sytuacji ekonomiczno-finansowej przedsiębiorstwa,
    • potrafi sporządzić prosty plan gospodarczy, w tym biznes plan przedsięwzięcia,
    • potrafi wykorzystywać narzędzia informatyczne w zarządzaniu przedsiębiorstwem, w tym optymalizować decyzje gospodarcze przy wykorzystaniu arkuszy kalkulacyjnych.

    3. Absolwent może podjąć pracę na następujących stanowiskach pracy:

    • przedsiębiorca (właściciel firmy)
    • prezes, zastępca prezesa,
    • kierownik,
    • ekonomista,
    • specjalista ds. ekonomicznych i zarządzania,
    • specjalista ds. konsultingu dla MSP,
    • animator gospodarczy.

    4. Absolwent może podjąć pracę w następujących podmiotach:

    • mikro, małe, średnie  przedsiębiorstwa,
    • przedsiębiorstwa rodzinne,
    • instytucje otoczenia biznesu np. centra, agencje wspierania przedsiębiorczości,
    • jednostki samorządu terytorialnego ( komórki wspierające rozwój gospodarczy).
  • Zarządzanie rozwojem przedsiębiorstwa

    Sylwetka absolwenta studiów I stopnia

    Kierunek studiów  Zarządzanie
    Specjalność: Zarządzanie rozwojem przedsiębiorstwa

    1. Absolwent posiada wiedzę z zakresu

    • uruchamiania działalności gospodarczej ( w tym procedur związanych z rejestracją przedsiębiorstwa),
    • zarządzania przedsiębiorstwem, w tym m. in. zarządzania produkcją, zarządzania logistyką, zarządzania innowacjami,
    • zarządzania finansami przedsiębiorstwa, w tym: oceny standingu ekonomiczno-finansowego przedsiębiorstw,
    • restrukturyzacji przedsiębiorstw,
    • wykorzystania instrumentów IT w procesie planowania i podejmowania decyzji,
    • wykorzystania podstawowych metod statystycznych w procesie zarządzania firmą,
    • organizacyjnych, marketingowych, finansowych aspektów funkcjonowania podmiotów gospodarczych, tak dużych, jak i z sektora MSP,
    • technik planowania projektów,
    • ochrony i zarządzania własnością intelektualną,
    • form powiązań gospodarczych i współdziałania przedsiębiorstw.

    2. Absolwent posiada następujące umiejętności:

    • opracowywania biznesplanu,
    • diagnozowania i rozwiązywania problemów związanych z zarządzaniem przedsiębiorstwem,
    • prowadzenia własnej działalności gospodarczej,
    • pozyskiwania środków finansowych na rozwój firmy,
    • praktyczne umiejętności wykorzystania arkusza kalkulacyjnego w analizie i prognozie finansowej,
    • analizy wypłacalności i bezpieczeństwa finansowego partnerów strategicznych,
    • zna procesy zachodzące na  rynku kapitałowym i pieniężnym,
    • analizowania otoczenia firmy, w tym wykorzystania badań marketingowych,
    • diagnozowania strategicznego potencjału przedsiębiorstwa na potrzeby opisu projektów gospodarczych (prospekty emisyjne, biznes plany),
    • etycznego funkcjonowania w świecie biznesu,
    • przewidywania i zarządzania ryzykiem.

    3. Absolwent może podjąć pracę na następujących stanowiskach pracy:

    • menedżera średniego i wyższego szczebla,
    • analityka procesów ekonomicznych,
    • doradcy biznesowego,
    • przedsiębiorcy,
    • asystenta kierownika projektu.

    4. Absolwent może podjąć pracę w następujących podmiotach:

    • własna działalność gospodarcza
    • przedsiębiorstwa produkcyjne, usługowe i handlowe
    • instytucje administracji państwowej i samorządowej
    • firmy doradcze
  • Zarządzanie w turystyce

    Sylwetka absolwenta studiów I stopnia

    Kierunek studiów: Zarządzanie
    Specjalność: Zarządzanie w turystyce

     

    1. Absolwent posiada wiedzę z zakresu:

    • organizacji firm branży turystycznej (hotelarstwo, gastronomia, turystyka),
    • zarządzania firmami branży turystycznej (hotelarstwo, gastronomia turystyka),
    • organizacji i zarządzania sektorem pośrednictwa i organizacji turystyki w Polsce i Unii Europejskiej,
    • pełnienia ról kierowniczych na średnich i wyższych szczeblach zarządzania w przedsiębiorstwach branży turystycznej,
    • organizacji czasu wolnego, turystyki i rekreacji,
    • finansów przedsiębiorstw turystycznych,
    • zarządzania inwestycjami w turystyce,
    • procesów informacyjnych w zarządzaniu turystyką,
    • badań marketingowych rynków turystycznych,
    • geografii turystycznej i krajoznawstwa,
    • psychologii w zarządzaniu firmą turystyczną,
    • prawa turystycznego,
    • obsługi rynku turystycznego i hotelarskiego,
    • zarządzania turystyką i hotelarstwem w mieście i regionie,
    • budowania biznes planów przedsiębiorstw hotelarskich, gastronomicznych i turystycznych.

    2. Absolwent posiada następujące umiejętności:

    • projektowania złożonych struktur organizacyjnych w hotelarstwie, gastronomii i turystyce i systemów zarządzania nimi,
    • kreowania strategii organizacji usług turystycznych,
    • projektowania systemów informacyjnych,
    • analizy strategii podmiotów hotelarskich, gastronomicznych i turystycznych,
    • organizacja pracy zespołowej w hotelarstwie, gastronomii i turystyce,
    • negocjacji w biznesie turystycznym,
    • projektowania i wdrażania systemów organizacji i funkcjonowania przedsiębiorstwa w hotelarstwie, gastronomii i turystyce,
    • twórczej pracy na samodzielnych stanowiskach w hotelarstwie, gastronomii i turystyce.

    3. Absolwent może podjąć pracę na następujących stanowiskach pracy:

    • kierownik małych, średnich i dużych przedsiębiorstw hotelarskich, gastronomicznych i turystycznych,
    • kierownik wewnętrznych jednostek organizacyjnych przedsiębiorstw hotelarskich, gastronomicznych i turystycznych,
    • specjalista ds. organizacji usług hotelarskich, gastronomicznych i turystycznych,
    • kierownik recepcji - recepcjonista,
    • kierownik marketingu w hotelach, gastronomii i turystyce,
    • kierownik sali w gastronomii,
    • asystent dyrektora.

    4. Absolwent może podjąć pracę w następujących podmiotach:

    • małe, średnie i duże przedsiębiorstwa hotelarskie,
    • małe, średnie i duże przedsiębiorstwa gastronomiczne,
    • małe, średnie, duże przedsiębiorstwa turystyczne (biura podróży, pośrednictwa turystyczne),
    • komórki organizacyjne Polskiej Izby Turystyki i Polskiej Organizacji Turystycznej,
    • departamenty turystyki w urzędach miast, województw, powiatów, urzędów marszałkowskich,
    • statki pasażerskie,
    • motele, zajazdy, restauracje, pensjonaty itd.,
    • samodzielna działalność gospodarcza w zakresie hotelarstwa, gastronomii i turystyki.


Podatki i doradztwo podatkowe

Sylwetka absolwenta studiów I stopnia

Podatki i Doradztwo Podatkowe na UG to międzywydziałowy - nowoczesny, prekursorski kierunek studiów powołany wysiłkiem dwóch kooperujących wydziałów Uniwersytetu Gdańskiego: Wydziału Prawa i Administracji oraz Wydziału Zarządzania.

Kierunek studiów Podatki i Doradztwo podatkowe łączy wybrane elementy kształcenia na kierunku Prawo i kierunku Administracja w zakresie prawa podatkowego, prawa cywilnego i prawa handlowego z wybranymi elementami kształcenia na kierunkach Finanse i rachunkowość oraz Zarządzanie.

Kierunek obejmuje niemal całość zagadnień objętych egzaminem na doradcę podatkowego oraz znaczną część zagadnień objętych egzaminem na biegłego rewidenta. Ukończenie studiów na kierunku Podatki i Doradztwo podatkowe nie daje jednak prawa do wpisu na listę doradców podatkowych lub do rejestru biegłych rewidentów. Niezbędne jest do tego odbycie praktyk, aplikacji (wyłącznie w przypadku biegłego rewidenta) oraz zdanie stosownych egzaminów.

Kierunek Podatki i Doradztwo podatkowe został objęty patronatem Krajowej Rady Doradców Podatkowych.

1. Absolwent posiada wiedzę z zakresu:

  • rachunkowości finansowej i zarządczej,
  • form ewidencji podatkowej,
  • prawa podatkowego,
  • zarządzania ryzykiem,
  • systemu administracji podatkowej i skarbowej,
  • ordynacji podatkowej,
  • postępowania przed sądami administracyjnymi.
  • 4. Absolwent może podjąć pracę w następujących podmiotach:

     

  • działach podatkowych, finansowych, księgowych i prawnych przedsiębiorców,
  • kancelariach doradztwa podatkowego,
  • kancelariach prawniczych (w szczególności radcowskich i adwokackich),
  • biurach rachunkowych,
  • firmach konsultingowych,
  • podmiotach uprawnionych do badania sprawozdań finansowych,
  • urzędach organów podatkowych, w tym w szczególności urzędach i izbach skarbowych oraz celnych, urzędach jednostek samorządu terytorialnego, samorządowych kolegiach odwoławczych, Ministerstwie Finansów,
  • urzędach kontroli skarbowej
  • 3. Absolwent może podjąć pracę na następujących stanowiskach pracy:

  • księgowego,
  • doradcy finansowego,
  • doradcy podatkowego (po zdaniu stosownych egzaminów),
  • konsultanta,
  • doradcy klienta detalicznego i biznesowego.
  • analizy systemu podatkowego,
  • posługiwania się technikami zarządzania podatkami,
  • stosowania metod zarządzania ryzykiem,
  • formułowania i realizacji strategii podatkowych przedsiębiorstw.
  • 2. Absolwent posiada następujące umiejętności:

 

Uniwersytet Gdański
Wydział Zarządzania
ul. Armii Krajowej 101
81-824 Sopot
Rekrutacja:
st. stacjonarne: 58 523 14 70
st. niestacjonarne: 58 523 11 38
tel. centrala +48 58 523 14 11
© 2013-2014 Uniwersytet Gdański - Wydział Zarządzania